Paie

Les conseils et décryptages pour sécuriser la paie, les obligations légales et sociales, et vos processus déclaratifs

Layla Elachi
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17 juillet 2025
Publiée au Journal Officiel du 2 mai 2025, la loi n° 2025-391 portant diverses dispositions d’adaptation au droit de l’Union européenne (dite...
Layla Elachi
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17 juillet 2025
Depuis le 1er septembre 2024, la Caisse nationale de l’Assurance Maladie applique strictement les règles relatives à l’indemnisation des arrêts de travail....
Layla Elachi
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13 juin 2025
À compter du 1er mars 2025, une évolution importante intervient dans le cadre de la PEEC : l’assujettissement des apprentis change. Les...
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12 février 2025
Exit TOPAZE : vive le signalement Amorçage de Données Variables ! Depuis l’instauration du prélèvement à la source, les entreprises ont la...
Layla Elachi
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12 septembre 2024
Les écarts d’identité en DSN : de quoi s’agit-il ? Chaque mois, après la paie, les entreprises transmettent une Déclaration Sociale Nominative (DSN),...
Layla Elachi
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14 décembre 2023
La prime de fin de stage est souvent méconnue des stagiaires, néanmoins, elle revêt une importance cruciale dans le cadre professionnel. Cette...
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16 novembre 2023
L'intéressement et la participation sont deux dispositifs qui visent à associer les salariés aux résultats et aux performances de leur entreprise en...
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23 octobre 2023
Depuis quelques années, les trajets domicile travail ont évolué et ne se résument plus à des parcours en voiture ou en transports...
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28 septembre 2023
La gestion de la paie en France reste un défi majeur pour les directions RH : entre instabilité réglementaire, multiplication des conventions...
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18 février 2023
Dans un environnement de plus en plus concurrentiel, les entreprises font face à de nombreux défis et tendances, comme la modernisation de...
Layla Elachi
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24 octobre 2022
La note de frais est un document permettant à un salarié de se faire rembourser les frais professionnels engagés pour le compte de...
Layla Elachi
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27 juillet 2022
Subir un contrôle Urssaf n’est jamais une aubaine pour une société, des oublis de déclaration de cotisations et contributions sociales étant vite...