La solution paie 100% SaaS
pour les experts-comptables
Simplifiez et sécurisez la gestion de la paie de vos clients tout en renforçant votre rôle de conseil.
Nos partenaires
Des outils pensés pour sécuriser et fluidifier vos
missions paie au quotidien.
missions paie au quotidien.
Gagnez en productivité, sécurisez votre paie et développez le chiffre d’affaires de votre cabinet d’experts-comptables
-
Veille légale et conventionnelle :
bénéficiez d’outils 100% SaaS conformes grâce à la veille légale et conventionnelle directement intégrée à la solution Nibelis. -
Modélisation des conventions collectives :
lancez vos projets en un clic et gagnez en productivité grâce au portail de consolidation et aux sociétés modèles actualisées sur l’ensemble du légal et du conventionnel. -
Portail unique :
sécurisez votre paie grâce à une plateforme unique qui centralise à vos données et vos échanges clients. -
Tarification transparente :
maîtrisez vos budgets avec une offre claire et sans surprises. -
Maîtrise des calendriers de paie :
respectez les échéances sans stress ni retard. -
Fiabilité des données :
limitez les erreurs grâce aux contrôles automatiques en temps réel.
Simplifiez la collaboration avec vos clients
-
Autonomie :
un pilotage des variables de paie en toute autonomie (saisie des primes, congés, heure supplémentaire). -
Digitalisation :
une solution 100% SaaS sécurisée accessible à tout moment. -
Service à la carte :
service à la carte évolutif. -
Modules à la carte :
Paie, RH, GTA.
Les 5 piliers de notre logiciel dédié aux experts-comptables
Avec Nibelis, vous disposez d’outils pensés pour sécuriser et fluidifier vos missions paie au quotidien.
Un accompagnement sur mesure
Au travers d’un référent partenaire, d’un service support dédié et d’un service formation dédié.
Portail Partenaires
Centralisation de vos dossiers, tableaux de bord cabinet, filtres avancés et exports en un clic.
Sécurisation des données
Historisation et traçabilité des actions, suivi des délais de traitement en temps réel.
Connecteurs & compatibilité
Journaux de paie, écritures, DSN et exports adaptés aux principaux logiciels comptables.
Fiabilité garantie
Au travers de la modélisation des conventions collectives.
Un service complet, au cœur de vos missions paie
Nibelis prend en charge l’ensemble du cycle de paie et vous accompagne dans la gestion quotidienne de vos dossiers clients
Périmètre de services
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Veille et maintenance légale & conventionnelle :
mises à jour automatiques et sécurisées. -
Paramétrage sur mesure :
conventions, accords et usages spécifiques intégrés aux modèles de paramétrage -
Gestion des dossiers salariés :
créations, mouvements, fins de contrat. -
Éléments variables (EVP) :
intégration, contrôle et fiabilité des données. -
Bulletins de paie :
édition, régularisations, acomptes et rappels. -
DSN :
génération mensuelle & événementielle, contrôles et gestion des retours. -
Écritures comptables :
OD de paie, comptabilisation et provisions. -
Clôtures et états post-paie :
paie, congés, RTT, annuels.
Modules à la carte
- Portail salarié & coffre‑fort
- Congés & absences
- Entretiens & compétences
- Notes de frais
- Tableau de bord RH
- GTA
- Formation
- Onboarding
- Exports avancés
Témoignages & avis
Grâce au Portail Partenaires Nibelis, nous pilotons notre portefeuille paie en temps réel. Les équipes dédiées sont au rendez‑vous et la conformité ne laisse place à aucun hasard.
Magali – Responsable du Pole social
FAQ
Logiciels de paie et SIRH pour experts-comptables
Quel est le meilleur logiciel de paie pour cabinet d’expertise comptable ?
Nibelis se distingue comme une solution haut de gamme de paie et SIRH. Ses points forts :
Conformité garantie grâce à des mises à jour légales et conventionnelles automatiques.
SIRH intégré : paie, gestion des temps, congés, absences et même recrutement.
Cloud sécurisé hébergé en France, garantissant confidentialité et traçabilité.
Interface moderne et intuitive qui facilite la collaboration entre cabinet et clients.
Accompagnement personnalisé avec un support dédié adapté aux besoins des experts-comptables.
Quels outils de paie garantissent la conformité avec la législation sociale française et les conventions collectives ?
Les solutions comme Nibelis sont réputées pour leur mise à jour automatique des obligations légales et conventionnelles. Elles intègrent en continu les changements de taux, seuils, plafonds et conventions collectives, limitant les risques d’erreur et de redressement URSSAF.
Existe-t-il une solution SIRH tout-en-un (paie, gestion des temps, recrutement) adaptée aux cabinets comptables ?
Oui. Certains éditeurs proposent une suite complète comme Nibelis : Logiciel SIRH intégrant la paie avec la gestion des congés, absences, temps de travail, le recrutement et la gestion des talents.
Comment comparer les logiciels de paie : coût, automatisation, intégration avec l’expertise comptable ?
Les critères clés sont :
Coût : facturation par bulletin, par utilisateur ou forfait global.
Automatisation : génération automatique des DSN, alertes de conformité, calculs des charges.
Intégration : export vers les logiciels comptables, accès client-cabinet partagé, API ouvertes.
Un comparatif précis demande d’identifier d’abord ton volume de bulletins mensuels et ton besoin de services associés (SIRH ou non).
Quels bénéfices un cabinet d’expertise comptable retire-t-il d’un logiciel de paie intégré à un SIRH ?
L’adoption d’un logiciel de paie couplé à un SIRH apporte plusieurs avantages :
Gain de temps : moins de saisies manuelles grâce à la centralisation des données RH.
Moins d’erreurs : cohérence entre la paie, les congés, les absences et les temps de travail.
Meilleure image auprès des clients : une plateforme moderne valorise le cabinet et améliore la relation avec l’entreprise.
Accompagnement global : le cabinet peut aller au-delà de la paie et proposer des services RH à forte valeur ajoutée."
Nibelis en chiffres
+ 2 200
sociétés clientes en direct
5 MILLIONS
millions bulletins de paie / an en direct
25 ANS
d’expertise en paie & RH
8 Agences
en France
100%
français
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